El artículo no expresa las opiniones o posiciones de los traductores. El artículo es una versión traducida del artículo que se encuentra a continuación: enlace
Escritora original: Merrill Hart
Traducido por: Aldo Barriente y Sam Liss
El Comité Judicial de la Universidad publicó su primer informe completo con datos sobre los casos procesados contra organizaciones de la Universidad dentro de la última década este mes. La publicación se pudo hacer debido a una enmienda de los reglamentos de la UJC en enero, la cual permitió la publicación de información completa sobre casos de organizaciones.
El informe incluye 20 casos de la década pasada, los cuales fueron sobre violaciones de las políticas de la Universidad de novatada o guías de salud pública.
Según el informe, solo se procesaron tres casos antes del inicio de la pandemia de COVID-19 en 2020, dos de los cuales fueron violaciones de STU-005, una política de la Universidad que prohíbe las novatadas. El tercer caso fue una violación de la segunda Norma de Conducta de la UJC, que prohíbe acciones que “intencional o imprudentemente amenazan la salud o la seguridad de cualquier persona” dentro de la comunidad universitaria. Los 17 casos adjudicados restantes consisten en cargos relacionados con violaciones de SEC-045.
Además del cuerpo estudiantil, el Comité Judicial de la Universidad tiene jurisdicción sobre dos tipos de organizaciones estudiantiles en la Universidad: organizaciones fraternales y CIOs. Las organizaciones fraternales incluyen organizaciones de letras griegas sociales, incluyendo los grupos que se encuentran bajo el Consejo Inter-Fraternidad, el Consejo Inter-Hermandad, el Consejo Nacional Panhelénico y el Consejo Multicultural Griego. CIOs son organizaciones que tienen acceso a los desembolsos del Fondo de Actividades Estudiantiles.
Antes de la enmienda de enero, la UJC solo podía compartir datos de casos de estudiantes individuales y organizacionales generalizados sin revelar información de identificación. Ahora, el informe de la UJC revela datos de casos específicos y sanciones para casos relacionados con organizaciones.
En total, tres casos involucraron a los CIOs. En la primavera de 2016, el Club de Lacrosse Masculino se declaró culpable de infringir STU-005 y STU-001. En la primavera de 2017, la Sociedad de Ingeniería Trigon infringió STU-005. STU-005 previene las novatadas, mientras que STU-001 se refiere al consumo de alcohol por menores de edad. Finalmente, el grupo de acapella Virginia Belles violó la SEC-045 más recientemente en la primavera de 2021. La SEC-045 describió las guías de uso de máscaras, los requisitos de distanciamiento social, y las restricciones de tamaño de las reuniones durante la pandemia.
Los 17 casos restantes se presentaron y adjudicaron entre la primavera de 2020 y la primavera de 2021 e involucraron a 11 organizaciones del Consejo Inter-Fraternidad y tres organizaciones del Consejo Inter-Hermandad. Todos los grupos infringieron SEC-045, con la excepción de la fraternidad Sigma Chi, que infringió tanto SEC-045 como una ofensa Estándar 2 no relacionada con COVID-19.
Sigma Chi fue una de las tres organizaciones que se apareció ante la UJC dos veces a lo largo de la última década, acompañado por otras organizaciones del consejo Inter-Fraternidad Pi Kappa Alpha y Pi Kappa Phi, quienes ambos han violado SEC-045 dos veces.
Como parte del compromiso de la organización de “mantener y promover una comunidad de seguridad, respeto, y libertad” el jurado — el cual contiene representativos de la UJC quienes sirven como jueces — considera factores agravantes y mitigadores en el proceso tomar de decisiones de sanciones.
A diferencia de los casos individuales, Lauren Kim, la presidenta de UJC y una estudiante de la Facultad de cuarto año, dijo que a veces la organización careciera de impacto debido a la membresía cambiante y las sanciones solamente se sienten por una porción de los miembros activos.
“Con estudiantes individuales, es fácil porque como estudiantes, si ellos vienen a UJC, ellos tendrán el recuerdo vivo de estar en UJC, y si ellos regresan de nuevo, ellos estarán conscientes”, Kim dijo. “Pero encontramos que con organizaciones, a veces no pasan nuestras sanciones o juicios a los miembros. Entonces solamente queríamos crear más visibilidad”.
Jackson Key, el vicepresidente para los juicios y el estudiante de arquitectura de cuarto año, dirigió el subcomité asignado a publicar el informe. El subcomité comenzó trabajando en el informe después de que la UJC aprobara las revisiones del estatuto para permitir el reportaje de casos organizativos, dependiendo del tipo de caso.
Al referirse al aumento de la cantidad de casos tramitados por la UJC en los últimos meses como resultado de violaciones relacionados con la pandemia, Key aspira a distribuir conciencia de la naturaleza de casos organizativos recientes, especialmente debido a la complejidad de casos organizativos con muchos de los interesados.
“Mi esperanza personal cuando trabajaba en esta [iniciativa] fue la conciencia — principalmente, la conciencia y la claridad”, dijo Key.
Slade Sinak, gerente senior de datos y un estudiante de la Facultad de cuarto año, también trabajó con el subcomité y expresó su determinación a rendir frutos del informe para aumentar la visibilidad.
“Hay restricciones legales significativas sobre la cantidad de información relacionada con los casos que la UJC puede publicar, entonces cuando confirmamos que un caso organizativo como este fuera una posibilidad legalmente, estábamos entusiasmados por hacerlo una realidad tan pronto como sea posible”, Sinak dijo en una declaración de correo a The Cavalier Daily.
El documento también reveló las sanciones dadas a cada organización, las cuales se deciden dependiendo del caso y se consideran teniendo en cuenta los reglamentos de la universidad implementados al tiempo de la infracción.
La mayoría de delincuentes sin antecedentes penales recibieron un aviso de jurados de la UJC — una sanción expresado “amonestación” — y el servicio comunitario, pero grupos tal como Sigma Chi y Pi Kappa Phi quienes asistieron a dos casos dentro de un periodo de seis meses recibieron sanciones más estrictas, incluyendo la libertad social condicional y la suspensión de Acuerdo de Orden Fraternal a lo largo del próximo semestre.
Aunque el informe revela los nombres de las organizaciones, la fecha del archivo del caso y detalles generales del incidente, Key recalcó la importancia de ocultar más información personal.
“Suponemos asegurar que la organización sea respetada y que su información personal guarde confidencialidad, sino que la naturaleza esencial del caso pueda ser publicada”, dijo Key.
Los datos completos de los casos y un desglose de todos los casos organizacionales adjudicados por la UJC de los últimos diez años se pueden encontrar aquí.
CORRECCIÓN: Una versión anterior de este artículo indicó que la fraternidad Sigma Chi se encontró en violación de STU-005. La fraternidad Sigma Chi no se encontró en violación de STU-005, sino más bien en una violación del Estándar 2. El artículo ha sido actualizado para reflejar este hecho.
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